Recursos de inmigración
Las leyes en torno a la inmigración son complejas y están en constante cambio. Para apoyar a nuestros clientes de inmigración corporativos, sin fines de lucro e individuales, hemos compilado una biblioteca de recursos actualizada para ayudarlos a mantenerse actualizados sobre las últimas discusiones sobre inmigración, incluyendo DACA, Reforma Integral de Inmigración (CIR), Asilo, DREAM Act, opciones de visas H-1b y para trabajadores calificados, y retrasos en las visas de inmigrantes. Parker Butte & Lane PC en Portland, Oregón, puede comunicarse al 503-241-1320.
ENLACES DE RECURSOS
COMENTARIO EXPERTO DE LOS ABOGADOS DE PARKER, BUTTE & LANE
- “Estas fallas pueden matar la regla de carga pública”: Dagmar Butte citó en este artículo que analiza algunas de las fallas y vulnerabilidades en la regla de carga pública
- “Inmigrantes y empresas de miles de millones de dólares”
- “Nueva demanda H-1B: USCIS carece de autoridad para limitar la duración de la visa ” – Dagmar Butte citado en este artículo de Forbes
- “El próximo movimiento dañino contra las visas H-1B” – Dagmar Butte citado en este artículo de Forbes
- Abogados: El equipo de Trump envuelve a los inmigrantes y sus empleadores en trámites burocráticos ¿
- No nacido en los EE. UU.? Los peligros de las declaraciones de bancarrota por parte de personas indocumentadas por Richard Parker
- “La verdad sobre los notarios y su papel en un sistema de inmigración turbio” – Tilman Hasche y Chris Anders comentan en El Hispanic News
- “La reforma migratoria podría afectar la industria agrícola de EE. UU.” – Gretel Ness citado en un artículo de la Society of Human Resource Management
- “Después de una lucha contra la inmigración de 5 años, Luis Díaz se reúne con su esposa”: el cliente de Tilman Hasche es el centro de un artículo de Oregonian
- “El cambio en las reglas de inmigración podría mantener unidas a miles de familias de Oregón”: Tilman Hasche citado en The Oregonian
- “No es sorprendente que en la agricultura los granjeros se expresen más acerca de presionar por algún tipo de visa de trabajo temporal viable o una reforma migratoria integral” – Gretel Ness citado en MARPLE'S Northwest Business Letter
- “Es 2013 el año para una reforma migratoria integral bipartidista ?” – Artículo de opinión de Dagmar Butte en The Oregonian
- “La aplicación de la I-9 está en su punto más alto”, dijo la abogada de inmigración Gretel Ness, quien ha asesorado a empresas antes y durante las investigaciones de cumplimiento de la I-9. "Ahora es una cuestión de cuándo, no si, una organización será auditada".
- Empleadores: Esté preparado para las auditorías de verificación de elegibilidad de empleo I-9 por Gretel Ness
- Las pequeñas empresas deben utilizar la base de datos E-Verify para evitar posibles trampas por Gretel Ness
- Los inmigrantes no están agotando Servicios públicos por Anaiah Krueger
- Víctimas de préstamos estudiantiles: déjenlos comer pastel por Richard Parker
- El ABC de la inmigración basada en el empleo por Gretel Ness
Alerta por COVID-19:
A medida que volvemos gradualmente a un horario regular de tiempo completo, tenga en cuenta que seguirán vigentes las siguientes precauciones:
1) El personal trabajará a tiempo completo, en parte en la oficina y en parte desde casa, con algunas horas de trabajo escalonadas;
2) Ningún Cliente será visto en persona sin una cita preaprobada basada en una necesidad emergente;
3) Si a un Cliente se le aprueba una cita en persona, solo el Cliente puede ingresar a la cita. No traiga miembros de la familia a menos que se haya acordado y autorizado previamente;
4) Se deben usar máscaras para poder entrar;
5) Se implementarán pautas de distanciamiento social de seis pies.
Nuestros abogados y asistentes legales están aquí para responder la variedad de preguntas que continúan surgiendo a diario y lo mantendrán informado durante estos tiempos que cambian rápidamente. Gracias por su paciencia y comprensión.
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